Dette skjemaet er for et mer detaljert karriereveiledningsresultat (GRATIS)

Hvis du er interessert i mer detaljerte data, kan du fylle ut riktig FORM på nettstedet vårt, hvoretter resultatet vil bli sendt til e-posten din.

Skriv inn etternavn, fornavn og patronymic: (*)

Angi kjønn: (*)

Ikke spesifisert - Mann Kvinne

Skriv inn fødestedet ditt (region, distrikt, distrikt, landsby, landsby, bosetning) (*)

Din posisjon nå (region, distrikt, distrikt, by, by, landsby) (*)

Skriv inn fødselsdatoen din (dag. Måned. År) (*)

Angi fødselsdato (timer: minutter (helst nøyaktig, opptil et minutt))

E-post (for å sende resultatet) (*)

* Etter at du har fylt ut dataene dine, fortrinnsvis nøyaktig i det minste, og angitt byen der du ble født, og sendt dem til oss, gjør vi alle beregningene. Hvis fødselsdatoen din er ukjent, vil beskrivelsen ikke være fullstendig og ikke helt nøyaktig. Testresultatet vil komme til deg kl e-post innen EN dag.

Gratis test for yrkesveiledning: yrkesveiledning av skolebarn, valg av yrke. Unik test vil hjelpe deg med å velge en av de mest etterspurte yrkene.

Faktisk er det ikke så mange ting i verden som vi ikke kan velge: egen kropp, tidlig barndom, foreldre, den historiske æra der vi ble født ... Alt annet på en eller annen måte avhenger av vårt eget valg. Utvilsomt er et av de viktigste valgene som kan påvirke hele ditt fremtidige liv valget av et yrke. Derfor bør du ta dette så alvorlig som mulig.

Fra suksess i profesjonell aktivitet, avhenger den generelle holdningen til livet i stor grad av arbeidsglede. Favorittarbeid er utvilsomt suksess, som helt går ut av riktig og rimelig valg av profesjonell aktivitet.

Yrkesveiledning av skolebarn skiller seg fra yrkesveiledning for voksne, da den har sine egne nyanser og egenskaper. Mange foreldre stiller seg spørsmålet: i hvilken alder er det nødvendig å gjennomføre karriereveiledning for et barn for første gang? Det er umulig å svare på dette spørsmålet entydig. Ofte tilbyr foreldre barnet sitt å gå gjennom yrkesveiledning i alderen 15-16 år, det vil si når det allerede er nødvendig å komme inn på et universitet. Dette er en stor feil, som ikke en gang kan kalles en fullverdig karriereveiledning, siden det godt kan bli klart at du trenger å gå på et universitet som tenåringen tydeligvis ikke er forberedt på, og det ikke lenger er tid til denne forberedelsen. Det mest etterspurte yrket, som foreldrene kan insistere på, kan ikke passe barnet på grunn av at de ikke tidligere hadde forberedt seg på det og ikke tenkte på det i det hele tatt.

Det er også en feil å tro at det er nok å bare gå gjennom karriereveiledning. Du må ta en karriereveiledningstest på forskjellige aldreflere ganger og fortrinnsvis ved å bruke forskjellige metoder. Man bør ty til regelmessig testing fordi diagnostikk av talenter og evner er det vanskeligste området og jo mer grundig “skattejakten” er, desto større er sannsynligheten for suksess. Gratis online karriereveiledning er tilgjengelig på nettstedet vårt, som kan bli neste trinn i valget.

Yrkesveiledning av skolebarn er mest effektiv 7, 9, 11, 13, 15 år. Ved å bestå karriereveiledningstesten regelmessig, vil du kunne legge merke til et bestemt system som avslører tilbøyelighetene til testpersonen. Jo raskere dine tilbøyeligheter og talenter blir avslørt, jo mer tid vil det ta å bringe dem til overflaten og utvikle seg.

Gratis online karriereveiledning er en praktisk måte å finne spesialiteter som best oppfyller dine interesser og forventninger. Hvis du allerede har bestemt deg for et profesjonelt område (for eksempel økonomi og økonomi), vil testing bidra til å begrense valget av et yrke i dette området i samsvar med det moderne arbeidsmarkedet, inkludert å vise hva som er det mest populære yrket i dette segmentet. Selv om det fremtidige yrket allerede er valgt, vil karriereveiledning bidra til å korrelere valget med dine evner, forventninger og preferanser, noe som også er viktig, da det hjelper å orientere deg i fremtiden læringsaktiviteter... Det vil si at du vil kunne forberede deg på forhånd for opptak til et bestemt universitet, og eliminere alle dine "svake punkter".

Karriereveiledning lar deg bygge ditt fremtidige liv basert på dine egne interesser, og ikke pålagt av noen.

Profesjonstest for kartika

Når vi velger eller bytter yrke, plages vi ofte av tvil om riktigheten av den valgte veien. Hva skal jeg gjøre hvis løsningen ikke kommer?

Det er selvfølgelig mange tips. Men hvis du er lei av lange karriereveiledningstester, og du eller barnet ditt trenger å velge mellom 2-3 retninger, så vær oppmerksom på neste test. Disse livlige bildene vil distrahere deg fra bekymringene dine, og kan samtidig gi deg en liten anelse, velg den som er nærmest deg.

Les nå resultatene!

1. Star of show business

Å holde føttene varme og hodet kaldt er det du streber etter. Samtidig liker du å være sentrum for oppmerksomhet og skiftende omgivelser. Du skulle ønske at livet var en fortryllende runddans av

Ulike ansikter og hendelser. Noen ganger er du ikke veldig trofast - det avhenger i stor grad av humørsvingningen.

Det er mange gleder i livet som lokker deg, så du vil ha "Alt på en gang!" I alle situasjoner tiltrekkes du av nye prestasjoner. Vel, så gå for det - syng, spill og skinn. Kort sagt, spre vingene dine!

2. Privatdetektiv / lege / advokat

Naturlig observasjon, ro og en subtil sans for humor hjelper deg i alle situasjoner. Du liker å diskret observere andre mennesker, analysere deres handlinger og til og med tanker. Du setter deg litt over vanlige dødelige. Du liker logisk og samtidig kreativ aktivitet, du er ikke redd for komplekse og ansvarlige oppgaver, som du som regel utfører på høyeste nivå.

Du er en verdig person som er fremmed for misunnelse. Tror du ikke det er på tide å bli den nye Pinkerton innen ditt felt?

3. Gründer / leder / politiker / PR-spesialist

Du er ressurssterk og vet alltid hva du vil ha fra livet og hvordan du kan oppnå det. Du er trygg på at målet alltid rettferdiggjør midlene. Du vet mye om glede, så hver gang trenger du mer penger for å dekke dine personlige behov. Du har et talent for å vinne over mennesker og håndtere dem dyktig.

Det er ingen tvil om at dørene til verden av næringsliv, PR og politisk teknologi er åpne for deg! Og hvordan du vil bruke din list, bare du vet.

4. Stuntman / Professional Warrior / Martial Arts Trainer

Din vital energiblir aggresjon, en utgang er ganske enkelt nødvendig. Du har en lynrask reaksjon, du er ikke vant til å tenke og klage på lang tid om noen hendelse. Det er sannsynlig at selv dialogen du fører er kort og brå. Mest av alt tåler du ikke å sitte stille, fordi du trenger å føle styrken din. Elementet ditt er risiko, overvinning, strategi, kamp og utholdenhet.

5. Lærer / evig student

Gratulerer, ungdommen din vil aldri ta slutt! Du er en glitrende personlighet elsker livet... Ofte, selv i ungdommen din, er du sjelen til selskapet. Du liker ikke stort ansvar, så ideelt sett vil du være en evig student. Eller som en siste utvei, en lærer av favorittfaget ditt. Og dette god idé! Hvem annet enn du vil kunne forstå eleven og eleven?

6. Regnskapsfører / forretningsmann / aksjeanalytiker / kritiker

En tydelig uttrykt forkjærlighet for analyse, behovet for å stille spørsmål om til og med vanlige sannheter - dette er dine kjennetegn. Det er ingen tvil om at du er venn med tall, og i matematikk var det du som fikk høyeste karakter av lærerne. Slike mennesker er alltid etterspurt i arbeidsmarkedet. Forresten, du kan også utvikle virksomheten din ganske vellykket. Stol på deg selv. Sjansen er god for at du kan bli den neste Rockefeller!

Profesjonstest etter personlighetstype

Spørsmålet om å velge et yrke er relevant ikke bare for videregående studenter. Mange av oss gjør feilen ved å gå på feil universitet og så hate jobbene våre resten av livet. Begynnelsen på virkelig suksess ligger der en person finner sitt kall. De som gjør det de elsker, får en stor belastning på vital energi og motivasjon, mestrer raskt de nødvendige praktiske ferdighetene og oppnår imponerende resultater.

Spørsmål 1. Hvilke av disse aktivitetene foretrekker du?

A. Reparer ødelagte gjenstander.

B. Kommuniser med mennesker.

D. Å ordne ting i papirene.

D. Lag planer.

E. Tegn.

Spørsmål 2. Hva bruker du vanligvis fritiden din på?

A. Lag nye gjenstander med egne hender.

B. Se etter svar på spørsmålene dine (på nettsteder, i bøker).

B. Møt med familie og venner.

D. Se på TV-programmer.

E. Engasjert i selvforbedring.

E. Lytt til musikk.

Spørsmål 3. Hvordan løser du vanligvis problemet ditt?

Svar: Jeg prøver å vurdere situasjonen med kaldt blod og ta en logisk beslutning.

B. Jeg analyserer dypt problemet, utvikler flere alternativer for løsningen, og implementerer deretter det mest passende alternativet.

B. Jeg ber om råd fra kjære eller jeg kontakter fagpersoner.

D. Jeg er veldig bekymret og venter til problemet er løst av seg selv.

D. Jeg prøver å finne noen som kan hjelpe til med å løse problemet mitt.

E. Jeg prøver å vurdere den nåværende situasjonen fra den positive siden.

Spørsmål 4. Hvilken av beskrivelsene som er oppført nedenfor, beskriver deg best som person?

A. Hardtarbeidende og tålmodig.

B. Smart og hensynsfull.

B. Snill og grei.

D. Ærlig og ansvarlig.

D. Ressurssterkt og målrettet.

E. Sjarmerende og sensuell.

Spørsmål 5. Hvilken gave fra kjære vil du motta for ferien?

EN. Ny teknikk (f.eks. smarttelefon, bærbar PC, nettbrett, bil, matprosessor).

B. Nyttig litteratur.

B. Fine og fasjonable klær.

D. En dyr suvenir.

D. Enhver stilig gjenstand (for eksempel skinnlommebok, sølvpenn).

E. Lisensiert plate med en interessant film.

Spørsmål 6. Hva er spesielt viktig for deg i fremtidig yrke?

A. En tydelig definert oppgave.

B. Muligheten til stadig å utvikle sine evner.

B. Evne til å jobbe i team.

D. Stabilitet.

D. Høy lønn.

E. uforglemmelige inntrykk, interessante og uvanlige oppgaver.

Spørsmål 7. Hvilke fag på skolen ga deg spesiell glede?

A. Arbeidstrening, kroppsøving.

B. Matematikk og fysikk.

Profesjonelle karrieremuligheter

A. Realistisk type.Karakteriserer mennesker som foretrekker å jobbe med hendene, for eksempel for å reparere, finne på eller vedlikeholde utstyr. Egnede yrker: Montasjemontør, maskiningeniør, prosessingeniør, sivilingeniør, elektriker, agronom og andre.

B. Intellektuell type.Kunnskapsarbeidere. Egnede yrker: forsker, programmerer, forfatter, språkforsker, advokat og andre.

B. Sosial type.Mennesker som samhandler godt med det sosiale miljøet. Egnede yrker: advokat, lærer, lege, pedagog, klientleder, sosiolog og andre.

D. Konvensjonell type... Denne typen arbeidstakere er preget av en forpliktelse til tradisjon, samt et høyt organisasjonsnivå og disiplin. Egnede yrker: syerske, kontorist, regnskapsfører, sekretær, tegner-kartograf og andre.

D. Entreprenørtype. Slike individer er rettet mot å lede andre mennesker og gjøre forretninger. Egnede yrker: Eneeier, administrerende direktør, leder, tjenestemann og andre.

E. Kreativ type... Navnet taler for seg selv. Dette er mennesker med følelser, følelser og ikke-standardiserte løsninger. Egnede yrker: Skuespiller, skribent, koreograf, forlegger, teaterkritiker, designer og andre.

Andre tester online:

	Testnavn	Kategori	Spørsmål
1.	Bestem intelligensnivået ditt. IQ-testen varer 30 minutter og inneholder 40 enkle spørsmål.	intelligens	40
2.	IQ test 2 online Bestem intelligensnivået ditt. IQ-testen varer 40 minutter og inneholder 50 spørsmål.	intelligens	50	Start test:
3.	Testen lar deg forbedre din kunnskap om RF-veiskilt godkjent av reglene veitrafikk (SDA). Spørsmål genereres tilfeldig.	kunnskap	100
4.	Test av kunnskap om verdens stater etter flagg, beliggenhet, område, elver, fjell, hav, hovedsteder, byer, befolkning, valuta	kunnskap	100
5.	Bestem karakteren til barnet ditt ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske online test.	karakter	89
6.	Bestem barnets temperament ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske test online.	temperament	100
7.	Bestem temperamentet ditt ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske test online.	temperament	80
8.	Bestem karaktertypen din ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske online test.	karakter	30
9.	Bestem det yrket som passer best for deg eller ditt barn ved å svare på enkle spørsmål fra vår gratis psykologiske	yrke	20
10.	Bestem nivået på kommunikasjonsferdigheter ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske online test.	omgjengelighet	16
11.	Bestem nivået på lederegenskapene dine ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske test online.	ledelse	13
12.	Bestem balansen mellom karakteren din ved å svare på de enkle spørsmålene i vår gratis psykologiske online test.	karakter	12
13.	Bestem nivået på kreativiteten din ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske test online.	evnen	24
14.	Bestem nervøsitetsnivået ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske online test.	nervøsitet	15
15.	Bestem om du er forsiktig nok ved å svare på de enkle spørsmålene i vår gratis psykologiske online test.	oppmerksomhet	15
16.	Finn ut om du har en sterk nok vilje ved å svare på enkle spørsmål i vår gratis psykologiske online test.	viljestyrke	15
17.	I ungdomsårene endrer gutter og jenter seg veldig raskt i disposisjoner, preferanser og interesser. I dag drømmer en ung mann om å bli politimann, og neste dag er han mer imponert over yrket som logistiker. Å holde rede på en tenårings tankegang kan være veldig vanskelig, men på tidspunktet for oppgradering er det viktig å sørge for at barnet forstår hva hans livsformål er og hvilket arbeidsfelt det er best tjent med. I dag er det mange forskjellige måter å bestemme hvilket yrke som passer best for sønnen eller datteren din. Selvfølgelig må barnet selv bestemme i hvilken retning det vil få videreutdanning, og i hvilket aktivitetsfelt det vil være i stand til å oppnå suksess. Du kan bare hjelpe avkommet ditt og "presse" ham til riktig valg. Den enkleste og samtidig effektive retningen er å gjennomføre ulike tester som tar sikte på å bestemme omfanget av interessene til barnet og yrker som passer for ham. Det er også mulig å organisere slike tester for sønnen eller datteren din hjemme, siden de ikke krever noen spesielle enheter. I denne artikkelen vil vi introdusere deg for noen av dem. Test for å bestemme det fremtidige yrket for skolebarn av J. Holland Hollands karrierevalgstest for ungdommer av J. Holland er ekstremt enkel. Ved hjelp av den kan du bestemme hvilken type personlighet studenten tilhører, og i hvilket aktivitetsfelt han kan jobbe med stor suksess og entusiasme. J. Hollands spørreskjema består av 42 yrker. Barnet som tar testen bør uten å nøle velge i hvert par jobben som er nærmere ham. J. Hollands spørsmålsliste er som følger: Prosessingeniør (1) eller konstruktør (2). Elektroingeniør (1) eller sanitærlege (3). Cook (1) eller typesetter (4). Fotograf (1) eller butikksjef (5). Tegner (1) eller designer (6). Filosof (2) eller psykiater (3). Kjemisk forsker (2) eller regnskapsfører (4). Vitenskapelig journalredaktør (2) eller advokat (5). Lingvist (2) eller oversetter av skjønnlitteratur (6). Barnelege (3) eller statistiker (4). Lærer for fritidsaktiviteter (3) eller leder av fagforeningskomiteen (5). Idrettslege (3) eller feuilletonist (6). Notarius publicus (4) eller anskaffelsesoffiser (5). Datamaskinoperatør (4) eller tegner (6). Politiker (5) eller forfatter (6). Gartner (1) eller meteorolog (2). Trolleybussjåfør (1) eller ambulansepersonell (3). Elektronisk ingeniør (1) eller kontorist (4). Maleren (1) eller metallmaleren (6). Biolog (2) eller øyelege (3). TV-reporter (5) eller skuespiller (6). Hydrolog (2) eller Revisor (4). Zoolog (2) eller sjødyrtekniker (5). Matematiker (2) eller arkitekt (6). En ansatt på barnerommet til politiet (3) eller en regnskapsfører (4). Lærer (3) eller ungdomsklubbleder (5). Lærer (3) eller keramikkunstner (6). Økonom (4) eller avdelingsleder (5). Korrekturleser (4) eller kritiker (6). Husholderske (5) eller dirigent (6). Radiooperatør (1) eller kjernefysiker (2). Urmaker (1) eller installatør (4). Seed agronomist (1) eller formann for et landbrukskooperativ (5). Kutter (1) eller dekoratør (6). Arkeolog (2) eller ekspert (4). Museumsarbeider (2) eller konsulent (3). Forsker (2) eller filmskaper (6). Logopeder (3) eller stenograf (6). Lege (3) eller diplomat (5). Kopimaskin (4) eller direktør (5). Poet (6) eller psykolog (3). Telemekaniker (1) eller formann (5). Vær oppmerksom på at det er et tall i parentes etter hvert yrkesnavn. Dette er nummeret til gruppen som barnets svar skal tilskrives hvis han valgte dette aktivitetsområdet. Etter at tenåringen har gitt alle svarene, er det nødvendig å legge sammen hvor mange yrker som er valgt i hver kategori. Avhengig av i hvilken gruppe studenten valgte mest arbeid, kan du forstå hvilket aktivitetsfelt han befinner seg på, som følger: gutta som ga sin preferanse yrker fra den første gruppen,kan arbeide som mekaniker, ingeniør, agronom, sjåfør, samt utføre alt arbeid relatert til utførelse av klart angitte oppgaver; andre yrkesgruppebestemmer valget av personer som skal arbeide med en pågående tankeprosess. Dette er først og fremst teoretiske forskere som arbeider innen felt som fysikk, kjemi, matematikk og så videre; gutter og jenter som valgte mest svar fra tredje gruppe,ikke forestill deg livet deres uten å kommunisere med mennesker. Ideelle yrker for dem er leger, lærere, psykologer, reiseleder; til den fjerde gruppeninkluderer kontoransatte - regnskapsførere, ledere, kontorister, sekretærer, og så videre; yrker fra den femte gruppenvelges av gutter med utpekte lederegenskaper og organisasjonsevner. De vil være gode ledere, direktører, samarbeidspartnere; endelig til den sjette typen inkluderer alle unge menn og kvinner med uttalt kreative tilbøyeligheter. Dette er fremtidige skuespillere, sangere, dirigenter, musikere og alle ansatte i lignende yrker. Test "Hvordan bestemme valget av et yrke for en tenåring?" I.L. Solomina Spørreskjema I.L. Solomina er basert på den berømte testen fra akademikeren Klimov. Under denne testen tilbys det testede barnet flere utsagn, som hver må rangere på følgende skala: 0 - ikke i det hele tatt; 1 - kanskje det; 2 - sant; 3 - helt riktig. Den første påstandsgruppen begynner med uttrykket "Jeg vil ...": Tjen mennesker. Behandle deg selv. Utdann, utdann. Beskytt rettigheter og sikkerhet. Administrer mennesker. Kjør biler. Reparasjonsutstyr. Samle og juster utstyr. Å behandle materialer, å produsere gjenstander og ting. Delta i konstruksjon. Rediger tekster og tabeller. Gjør beregninger og beregninger. Prosessere informasjon. Arbeid med tegninger, kart og diagrammer. Motta og overfør signaler og meldinger. Delta i dekorasjon. Tegn, ta bilder. Lag kunstverk. Opptre på scenen. Sy, broder, strikk. Ta vare på dyr. Anskaffe produkter. Arbeid utendørs. Dyr grønnsaker og frukt. Håndtere naturen. Arbeid med hendene. Utfør avgjørelser. Reprodusere eksisterende prøver, duplisere, kopiere. Få konkrete praktiske resultater. Gi ideer liv. Arbeid hodet. Ta avgjørelser. Lag nye eksempler. Analysere, studere, observere, måle, kontrollere. Planlegg, design, utvikle, modell. Den andre gruppen av spørsmål begynner med uttrykket "Jeg kan ...": Møt nye mennesker. Vær empatisk og vennlig. Lytt til folk. Forstå mennesker. Det er bra å snakke og snakke offentlig. Søk og feilsøk. Bruk enheter, maskiner, mekanismer. Forstå tekniske enheter. Behendig med verktøy. Det er bra å navigere i rommet. Vær fokusert og flittig. Det er godt å telle i hodet. Transform informasjon. Bruk med skilt og symboler. Søk og fikse feil. Lag vakre, smakfulle ting. Forstå litteratur og kunst. Syng, spill musikkinstrumenter. Skriv poesi, skriv historier. Maling. Forstå dyr eller planter. Avl planter eller dyr. Bekjemp sykdommer, skadedyr. Naviger naturfenomener. Arbeid på bakken. Følg instruksjonene raskt. Følg instruksjonene nøyaktig. Arbeid i henhold til en gitt algoritme. Gjenta repetitivt arbeid. Overhold regler og forskrifter. Lag nye instruksjoner og gi veibeskrivelse. Ta ikke-standardiserte avgjørelser. Det er lett å finne på nye måter å oppføre seg på. Å ta ansvar. Organiser arbeidet ditt uavhengig. Som du kan se, er utsagnene gruppert i grupper på 5 hver. I disse gruppene er det nødvendig å beregne det totale antall poeng (det vil alltid være i området fra 0 til 15) og sammenligne disse verdiene med hverandre. Opprinnelig sammenlignes de oppnådde verdiene i gruppe 1-5, de betegner følgende typer: Mennesket er mennesket. Mennesket er en teknikk. Mennesket er et skiltesystem. Mennesket er et kunstnerisk bilde. Mennesket er naturen. Etter det bestemmes det i hvilken gruppe det er flere poeng, 6 eller 7. Avhengig av dette kan du finne ut hvilken type yrke barnet er mer tilbøyelig til - utøvende (gruppe 6) eller kreativt (7). Ved å kombinere alle indikatorene som er oppnådd, kan du bestemme listen over yrker som er best egnet for hver tenåring: Ved hjelp av disse og andre tester kan du enkelt finne et interessant yrke for hvert barn det kan finne sted i. Hverdags nødvendighet er å spise, og for å spise trenger du penger, må du jobbe, hver person får alt de trenger. Men det viktigste er å velge en jobb du er egnet for internt. Talent kan spille en avgjørende rolle, men hvordan bestemme dens natur, hvilken spesifikk vi nærmer oss. Hvis du har et tydelig talent for å tegne, trenger du ikke lete lenge, selv om denne ferdigheten stort sett ikke betyr noe spesifikt, fordi det er nødvendig med tegneferdigheter i et veldig bredt spekter av spesialiteter, fra design av arkitektoniske strukturer til design av smykker. Du må velge blant et bredt spekter av visuelle spesialiteter. Profesjonen til en kunstner bør gå med en skjevhet mot en bestemt stil eller en spesiell spesialitet. Så i andre yrker, for eksempel besittelse musikk Instrument trenger ikke å indikere yrket som musiker. Lydteknikere “tråkket heller ikke på ørene”, selv om det er mer ansvar. De jobber med lyd i musikk og i kampen mot lyd. Å lære å lære gjør jobbvalg mer bestemt! Forskere spesialiserer, helt sikkert, tiltrekker seg mange, det er her kremen av samfunnet, dets virkelige bohemia, og ikke den riffraff som blinker på TV. Å være forsker betyr å være høyere, bedre, smartere enn alle. Du kan gå hele livet med nesen opp og se nedlatende på en gjeng tullinger. Valget er vanskelig på grunn av at veksten til en ung forsker er lang og få kan fortsette karrieren, det er nødvendig å kunne jobbe med hodet, og dette er vanskelig. Finn ut hvem du kan være! Hva er dine mest avanserte evner? Helning til et bestemt yrke! Bestem nøyaktig hvem du skal studere for. Du vil lære alt om yrket ditt! Tynn analyse av yrkesveiledning, personlig arbeid med alle. Når du har lært hvem du var tidligere, vil du kanskje forstå hvem du skal bli i nåtiden! Unik yrkesveiledningstest! Ønsket om å vite alt er prisverdig, men å kunne lære - du trenger å lære, uansett hvor rart det høres ut. Test dine evner innen vitenskap og avgjør om du kan nå toppen av din karriere innen vitenskap. Du er sannsynligvis i stand til mer, bare vær lat. Jobbtest og identifisering av evner som passer best for et bestemt yrke. Valget av spesialitet avhenger av lykkelig liv, kombinert med favorittverket ditt! Jobbtest vil gi deg tillit til dine evner!