Cum să devii al tău într-o echipă masculină. Ce se întâmplă cu o femeie care lucrează într-o echipă masculină

În general, este acceptat faptul că este foarte ușor și plăcut pentru femei să lucreze într-o echipă masculină: se presupune că bărbații își asumă cu plăcere unele dintre responsabilități, se comportă ca un domn și acordă multă atenție fetei. Sexul frumos chiar crede că colectivul femeilor este o groapă de șarpe și aleg locuri de muncă unde sunt mai mulți bărbați. Totuși, este totul atât de roz? Ce se întâmplă dacă trebuie să devii „nou-venit” în cercul masculin?

Cum să te comporti în prima zi lucrătoare?

• Prima impresieeste cunoscut pentru a construi o reputație pentru anii următori. Nu credeți că bărbații nu sunt înclinați să privească detaliile aspectului dvs. - desigur, vor studia cu interes un coleg. Într-adevăr, privirea lor nu este la fel de intenționată ca cea a unei femei, dar asta nu înseamnă că te vor ierta pentru o privire neîngrijită.
  

  BACSIS! Atunci când alegeți o imagine pentru prima zi la serviciu, acordați preferință lucrurilor mai asemănătoare afacerii și austerității. Hainele nu ar trebui să te transforme într-un ciorap albastru, dar nu trebuie să demonstrezi feminitate și senzualitate - aceasta nu este o întâlnire.

  Dacă doriți să primiți atitudine serioasă față de propria persoană, evitați flirtul, vulgaritatea. Aruncați machiajul luminos. Este posibil să aveți o dorință subconștientă de a mulțumi bărbaților, dar amintiți-vă că sunteți la locul de muncă.

• Fii încrezător în tine. De regulă, șeful introduce un nou angajat în prima zi, așa că îți va fi puțin mai ușor. Poartă-te ca și cum nu ai experimenta nicio emoție. Asigurați-vă că salutați, zâmbiți și prezentați-vă din nou dacă cineva vă uită numele.
• Comportamentul tău ar trebui să fie prietenos, dar neutru. Nu subliniați că sunteți o femeie: faceți fără a vă demonstra „slăbiciunea”. Muncitori, relațiile de afaceri vor suferi doar de acest lucru. Nu vă așteptați la indulgențe din cauza apartenenței dvs. la sexul opus - colegii vor experimenta în mod constant acest inconvenient. Dar nu exagerați cu duritatea comportamentului. Altfel, vei fi perceput ca un nou „om”. Pe scurt, trebuie să găsiți o cale de mijloc.
• Dacă nu înțelegeți ceva, nu vă fie teamă să întrebați. Bărbații rareori refuză ajutorul, le place să-și explice și să-și arate profesionalismul. În acest caz, vi se potrivește doar.
• Nu-ți ascunde potențialul și nu fi timid. Colegii tăi sunt curioși de unde ai venit? Povestește-ne puțin despre victoriile tale anterioare. Foarte important din prima zi.

Avantajele de a fi femeie printre bărbați

Contra de a fi într-o echipă masculină

Video util

Într-un cuvânt, nu este întotdeauna ușor și distractiv pentru o femeie să lucreze într-o echipă masculină. Nu este ușor să descrieți toate nuanțele într-un singur articol. Cu toate acestea, există un numar mare de exemple în care sexul frumos a fost destul de capabil să prindă rădăcini într-un astfel de grup social.

Cum poate o femeie blândă, chiar dacă este dificilă și mare, inteligentă și intenționată, să supraviețuiască printre rechinii masculi? Cum să te alături echipei masculine și să nu fii mâncat? Și, de asemenea, să păzești o carieră într-o astfel de echipă fără să-ți strici feminitatea? Mai jos puteți găsi răspunsul la toate aceste întrebări!

Echipa masculină și caracteristicile sale

La echipa masculină, nu este obișnuit să vorbești mult și să discute despre viața personală. Bărbații nu sunt interesați de intrigi și bârfe la locul de muncă. Dacă bârfesc, atunci în cazuri extreme, nu pentru mult timp și în afara locului de muncă. Sunt interesați în principal de momentele de lucru, rezultatul propriilor lor munci și ale dezvoltării carierei. Aceasta este cultura lor de comportament la locul de muncă.

În cariera lor, ei au principii, se gândesc doar la afaceri, vor distruge pe oricine le iese în cale. Doar ei cunosc situația din birou, chiar și șefii ar putea să nu fie conștienți de conflicte. Și distrug inamicii destul de adecvat, frumos, fără răutate cu realizările, ideile, voința, agresivitatea lor (dacă este un barbat adevarat). Ei gândesc direct, sunt obișnuiți să rezolve probleme și să nu le discute la nesfârșit. Într-un cuvânt, agresivitatea naturală și forța se sublimează într-o carieră și realizare. Toate acestea nu înseamnă că oamenii sunt răi sau cruzi. Doar că sunt aranjate în acest fel. Aceasta este psihologia lor. Standardele lor de conduită la locul de muncă sunt clar definite.

Diferența dintre echipa masculină și cea feminină

Echipele masculine și feminine diferă semnificativ între ele. În primul caz, angajații sunt concentrați pe rezultate, nu interferează cu munca personală. Le plac glumele grosolane și un „cuvânt puternic”. De asemenea, vorbesc puțin despre subiectele lor preferate: știri globale, fotbal, pescuit, jocuri, noi tehnologii, mașini. Ei tind să acționeze fără emoții. Aceasta este psihologia echipei masculine. Dar al doilea tip de colectiv este caracterizat prin următoarele:

• bârfă constantă;
• intrigă;
• calomnie;
• ura latentă unul pentru celălalt.

La prima vedere, poate părea că o femeie care lucrează într-o echipă masculină este protejată constant de sexul mai puternic, răsfățat cu complimente, îngrijire și prețuire. De fapt, doamnele din acest caz nu trăiesc atât de dulce.

Cum diferă o echipă masculină de una feminină?

În primul caz, relația se dezvoltă conform unui scenariu mai simplu și mai transparent. Colectivele doamnelor sunt adesea identificate cu terarii, deoarece relațiile profesionale dintre femei sunt de obicei construite pe fundalul emoțiilor pronunțate - motivele invidiei, bârfelor, ipocriziei, ostilității ascunse și confruntării.

Nu poți spune același lucru despre grupurile de bărbați. Deși, au și propriile lor specificități, care nu sunt luate în considerare de femeile care intenționează să se stabilească într-o echipă masculină. Prin urmare, stereotipul despre munca fabuloasă se prăbușește rapid asupra realității, unde reprezentanții sexului mai puternic nu sunt atât de drăguți și de amabili cu singura fată.

După ce a obținut un loc de muncă, ea se confruntă cu unele dificultăți care decurg din nevoia de adaptare la o nouă echipă. Prin urmare, am decis să vă prezentăm trucurile care vă vor ajuta să vă înțelegeți în echipa masculină, pentru a determina strategia optimă de comportament în rândul bărbaților.

Deci, cum se prezintă o femeie în lumina potrivită în fața colegilor de sex opus? Iată câteva sfaturi bune.

o serie de reguli vă vor ajuta să vă obișnuiți cu echipa muk

Cum să vă acordați corect munca și să vă comportați cu colegii?

Scapă de iluzii

Uitați că bărbații vă vor trata ca pe o vază de cristal. Desigur, nu ar trebui să fiți pesimist cu privire la voi înșivă. Cu toate acestea, nu este nevoie să așteptați semne constante de atenție, ajutor și dorință de a mulțumi în orice. Bărbații sunt singuri la serviciu, dar la întâlniri, în familie sunt complet diferiți. Iată, în primul rând, specialiști și profesioniști, fiecare dintre aceștia se străduiește să devină lider, să se afirme. Prin cariera lor încearcă să se realizeze și din acest motiv sunt întotdeauna tensionați. În consecință, ei consideră o femeie ca o colegă și un angajat și nimic mai mult. Prin urmare, obținând un loc de muncă într-o echipă masculină, salvați-vă de iluzia că cineva vă va trata ca pe un obiect de curte și sentimente romantice.

Fără flirt

Lăsați flirtul și încercările de a manipula colegii de sex masculin deoparte. Nu funcționează și, în cel mai rău caz, provoacă glume frivole de la bărbați. Imaginează-ți cum acest lucru ți-ar putea distruge ziua de muncă deja aspră. Protejează-ți reputația. Subiectele și solicitările personale, remarcile ambigue și atingerile casual sunt tabu. După cum arată viața, romantismele de birou, de regulă, nu se termină bine.

Îmbracă-te corespunzător

La locul de muncă, ținutele prea pretențioase sau extravagante sunt cel puțin nepotrivite. Aruncați o privire mai atentă la stilul colegilor dvs. de sex opus. Dacă costurile stricte sunt o prioritate în rândul colegilor, atunci obțineți-vă o uniformă similară, dacă stilul liber predomină, atunci ar trebui să-l urmați. Machiajul strălucitor, fustele mini, decolteurile adânci, lucrurile prea strâmte, parfumul prea ascuțit sunt inacceptabile. Este important să nu te deosebești de cea mai mare parte a angajaților, deoarece altfel bărbații vor crede că încerci să atragi atenția asupra ta în acest fel. Desigur, în întreprinderile unde există un cod vestimentar sau uniformă uniformă, problema alegerea corecta îmbrăcămintea se decide de la sine.

Nu-ți arăta emoțiile

Bărbații, în comparație cu femeile, sunt mai zgârciți în exprimarea emoțiilor lor. Prin urmare, vor înțelege lacrimile, plângerile cu privire la problemele domestice ... Acest lucru este valabil mai ales în situații extreme în care vi se solicită concentrare și raționalitate maximă. O femeie care este isterică nu va fi niciodată percepută de sexul mai puternic ca specialist calificat... Trebuie remarcat faptul că femeile prezintă de obicei cea mai mare emoționalitate ca răspuns la grosolănie și la încercările de a le face rău bărbaților. Desigur, este de vină structura psihologică mai subtilă a psihicului femeilor. Prin urmare, poate fi extrem de dificil să nu răspunzi infractorului. Dar tot merită încercat. Dacă cineva a ridicat vocea sau te-a insultat, reacționează cât mai calm: Răspunde clar și încrezător. Nu arăta niciodată că acest lucru te-a scos din echilibrul tău emoțional.

la locul de muncă, un bărbat caută să se dovedească profesional, așa că o femeie nu ar trebui să aștepte niciun favor de la colegi

Nu vă certați cu bărbații și nu le împărțiți în grupuri.

Uneori, femeile dintr-o echipă masculină încearcă să creeze în jurul lor un fel de coaliție a colegilor lor preferați. Scopul principal al acestui lucru este de a câștiga ceva sprijin în echipă. După aceea, ei, de regulă, fac o greșeală de neiertat - își configurează mediul împotriva celorlalți. Desigur, nu se poate face fără trucuri feminine. Cu toate acestea, bărbații, în majoritatea cazurilor, dezvăluie rapid un astfel de plan și toți împreună iau armele împotriva instigatorului discordiei. Este foarte dificil să restabiliți relațiile cu cel puțin unii dintre colegii dvs. după aceasta.

Nu te juca mami

O strategie comună pentru comportamentul unei femei într-o echipă masculină este tutela colegilor ei. Încercând să-i mulțumească, sexul mai frumos începe să-i răsfețe pe colegi cu o varietate de delicii culinare în fiecare zi. Chiar dacă se găsesc mai mulți fani ai capodoperelor tale culinare, nu vei deveni mai mult decât un coleg pentru ei. În cel mai bun caz, vei fi considerată o bună gospodină.

Renunță la încercarea de a-ți face prieteni cu colegii

Desigur, acest lucru nu înseamnă deloc că trebuie să mergi sumbru și să nu vorbești cu nimeni. Concentrați-vă doar pe relații de afaceri prietenoase, nu pe revelații personale și conversații intime la o ceașcă de cafea. Nu vă așteptați să fiți bârfiți, împărtășiți sau discutați cu colegii. În colectivele de bărbați, nu le place prea mult acest lucru.

Amintiți-vă că obiectivul dvs. principal este de a clarifica colegilor de sex masculin că nu sunteți mai puțin competenți decât ei și, de asemenea, vrednici de respect. Cel mai probabil, veți avea dificultăți, dar, după cum știți, totul este posibil în această viață. Doar prioritizați corect.

Felicitări: ți-ai găsit în sfârșit locul de muncă de vis! Oportunitățile de carieră sunt nelimitate. Vacanța este interminabilă. Salariu - nu veți cheltui într-o viață. Dar există un mic detaliu: mâine veți găsi o echipă complet masculină. Atât de mult încât chiar și cactusul de pe fereastră este de sex masculin. Ce să faci acum - să cad în? Sau să te bucuri de norocul neașteptat? Cât de repede puteți accepta o modificare a regulilor jocului? La urma urmei, o femeie dintr-o echipă masculină descoperă un nou model de comportament neobișnuit și neobișnuit pentru sexul mai puternic.

Unde m-am dus?

Ceea ce este șocant chiar de la ușă este nivelul ridicat de agresivitate. În grupul masculin, se stabilește o ierarhie clar exprimată: aici sunt liderii, acolo cea mai mare parte, în colț - cei din afară. Lupta pentru teritoriu și statut este continuă: uneori deschis, alteori subconștient. Bărbații se tachină unii pe alții, se încurcă, testează forța și disponibilitatea de a-și apăra „bunurile”.
Acest lucru induce în eroare o femeie: încercând să copieze un comportament agresiv, nu ține cont de faptul că bărbații înțeleg tacit convenția luptei, împiedicând răspândirea ei la locul de muncă sau la relațiile personale.

Pentru ei, competiția și rivalitatea este un proces natural familiar, parte a jocului. Acum se ceartă cu furie despre cine va obține un scaun confortabil sau cine va sta lângă fereastră - și un minut mai târziu beau pașnic cafea. Femeia, luând ca esență manifestarea externă, experimentează stres sever și declară acțiune militară, crezând că a reușit să se facă dușmani muritori.

A doua greșeală feminină este legată de aceasta - invazia granițelor spațiului pe care bărbații îl apără ca zonă de influență. Include material (computer, instrumente, loc de parcare) și abstract (partea sa de lucru, activitate profesională și calificări). Acum înțelegeți de ce bărbații sunt violenți cu privire la sfaturile femeilor despre ce și cum să facă la locul de muncă? Sau să-și aranjeze biroul fără permisiunea?

Și a treia consecință: o femeie dintr-o echipă masculină ar fi mai bine să nu se grăbească să-și facă prieteni fără să înțeleagă ierarhia grupului. Alăturându-se cu imprudență din exterior, ea își va transfera o parte din lipsa de respect sau chiar disprețul față de ei de la restul echipei. Cine știe cum va afecta acest lucru creșterea carierei?

Și ce să faci cu asta?

De fapt, nu este nimic în neregulă. Bărbații știu bine că nu trebuie să respectați aceste reguli. Cu toate acestea, poate fi util să vă identificați imediat aria de competență: în viitor, veți evita dorințele persistente de a face cafea, recomandări nesolicitate privind organizarea procesului de lucru și chiar veți exclude hărțuirea neplăcută de la colegii îngrijorați. Fiți pregătiți ca bărbații să încerce în mod repetat să vă testeze apărarea - dar tratați acest lucru ca pe o parte a jocului, nu ca pe un act de agresiune.

În același timp, cu siguranță nu ar trebui să intri într-o apărare profundă, să crezi că ești înconjurat de adversari, să comunici cu colegii în mod sec, rece și exclusiv în afaceri. Îndepărtându-te de echipă, le sugerezi astfel că ești presupus că ești mai bun, mai înalt și mai înțelept decât ei. Cât de prietenos crezi că va fi? Cât de repede te vei regăsi într-un vid informațional complet? Cel mai adesea, un astfel de comportament condescendent este motivul agresiunii bărbaților față de femeile dintr-o echipă. Luați un exemplu de la bărbați: este foarte posibil să fiți sociabili și receptivi, să mențineți comunicarea și să faceți pauze comune de fum, fără a depăși limitele spațiului personal.

Apropo, despre personal: pentru bărbați, munca este o prioritate, așa că toate problemele domestice, prietenele și rudele ar trebui lăsate în afara ușii. Foarte descurajat:

• stai la telefon ore în șir, vorbind cu prietenele despre știrile de modă;
• sună acasă în fiecare minut pentru a afla ce a folosit copilul tău pentru cină și ce mărci a adus astăzi;
• părăsi la locul de muncă pe probleme personale - mai ales pentru o vizită la coafor.

Dacă absența ta este cauzată de motive cu adevărat importante - trebuie să mergi la medic sau să-ți duci copilul la el, acasă a fost o inundație - măcar să te prefaci că ești supărat de distragerea forțată de la munca ta preferată: acest lucru îți va aduce puncte suplimentare. Sfaturi gratuite: orice absență de la muncă legată de reparația sau întreținerea mașinii este percepută de bărbați ca fiind prietenoasă.

Femeie de afaceri

După ce ne-am dat seama cum arată echipa masculină prin ochii unei femei, vom încerca să formăm o imagine și un model de comportament care să fie cel puțin neutru perceput de bărbați și să descriem modul în care o femeie ar trebui să se comporte într-o echipă masculină pentru a-și câștiga locul. Nuanța este că, dacă această imagine sau model evocă un protest intern în tine, nu corespunde caracterului tău, cel mai probabil nu vei putea rămâne în echipa masculină.

1. Se întâlnesc după haine

Există opinia că pentru o muncă de succes, o femeie dintr-o echipă masculină are nevoie de un stil de afaceri strict, de un minimum de machiaj și de un tabu pe haine în culori vii. Acest lucru este doar pe jumătate adevărat:

• libertățile în îmbrăcăminte nu sunt cu siguranță recomandate pentru începători, despre ale căror calități profesionale echipa nu le-a compilat încă;
• hainele tale prea deschise, strânse și strălucitoare distrag atenția bărbaților de la „vaca lor sacră” - munca. Da, vor arăta un interes pur masculin, dar pagubele aduse carierei tale și imaginea unui „flirt frivol” vor depăși de multe ori posibilele beneficii;
• bărbații nu ar trebui să fie șocați. O doamnă care a menținut cu atenție un stil de afaceri este capabilă să oprească munca unei întregi companii, apărând brusc la locul de muncă în tocuri mini și înalte. Prin urmare, scurtați fusta și adânciți decolteul cu un centimetru pe lună - și în șase luni veți avea libertate în alegerea ținutelor;
• o anumită libertate în îmbrăcăminte este permisă pentru acele femei care și-au demonstrat deja abilitățile profesionale, au câștigat autoritatea lucrătorilor de clasă înaltă și știu cum să câștige respectul colegilor în alte moduri;
• un accesoriu pur masculin sau un detaliu al unui costum (cravată, jachetă, pantaloni formali) arată bărbaților că ești „al tău” chiar și atunci când celelalte haine sunt extrem de feminine.

2. Mă respecti?

Știi care este cel mai inutil aici? Cere respect pentru tine. Nu pentru a merita, nu pentru a câștiga, și anume pentru a cere - pe baza că „eu sunt o femeie aici și voi sunteți bărbați”. Și mai rău, folosind acest argument, încercați să refaceți echipa masculină în funcție de înțelegerea lor feminină: interziceți-i să fumeze, să se exprime „din inimă” sau să discutați despre fetele care trec. Vor continua să facă asta oricum - dar în cercul lor, cu spatele îndreptat spre tine. Înțelegi pericolul?

Uneori, o femeie dintr-o echipă masculină încearcă să devină „iubitul ei”: începe să fumeze, să vorbească despre vulgarități și să se lupte. Astfel de doamne nu sunt recunoscute ca membre cu drepturi depline ale colectivului, dar vor pierde acea parte importantă din ele însele care le face femei.

Din punctul de vedere al bărbaților, nu există o diviziune de gen. Aici toată lumea este la fel de responsabilă pentru cauza comună și este la fel de responsabilă pentru rezultat. Prin urmare, toate privilegiile sunt anulate, iar metodele feminine de soluționare a conflictelor nu sunt aplicabile. Plânsul, aruncarea de furie sau exprimarea emoțiilor este o modalitate sigură de a provoca neînțelegere și respingere - la urma urmei, aceasta este o demonstrație clară de slăbiciune și imprevizibilitate. Și slăbiciunea, așa cum știm deja, în condiții de concurență masculină constantă este inacceptabilă: nu este așa grădiniţămuncă destul de serioasă.

Dar, în același timp, reacțiile care sunt înțelese de bărbați la situații de înțeles vor fi întâmpinate cu aprobare. Nimeni nu va duce nici măcar o sprânceană dacă juri după o conversație cu, dai o palmă pe masă după ce un client neplăcut pleacă sau faci un gest caracteristic de mână prin încheierea unui contract de un milion de dolari.

Într-o echipă, poți câștiga respectul bărbaților în două moduri: să devii un maestru al meșteșugului tău și să mergi la muncă cu capul - sau să te arăți ca o personalitate puternică. Dacă totul este clar cu pricepere, atunci cel de-al doilea implică o muncă asupra sinelui. Vorbim despre lucruri care necesită posesia voinței și un anumit curaj: mergeți la sport (în special sporturi extreme), începeți să învățați limbi străine, învățați să conduceți o mașină rapid și cu încredere. Adăugați la aceste principii interioare solide și ca recompensă veți primi respect și admirație neschimbătoare față de partea masculină a echipei. Acum vă puteți aminti despre fustele scurte ...

3. Șef cetățean

Este logic dacă o femeie care s-a dovedit a fi un specialist de clasă va fi numită într-o funcție de conducere. În mod inevitabil va apărea o oarecare tensiune, dar din respect pentru autoritatea ei, bărbații îi vor da femeii cuvenită: ea și-a câștigat sincer recompensa. În acest caz, liderul feminin din echipa masculină se va simți ca acasă: este conștientă de toate ambițiile, ierarhia internă și stările de spirit ale colegilor.

Este mult mai dificil dacă șefa este invitată din afară. Probabilitatea ca echipa să nu o accepte este de aproape sută la sută. La urma urmei, respectul bărbaților trebuie câștigat, îți amintești? Va fi foarte util să informați imediat subordonații cu privire la calificările voastre înalte și realizările anterioare - numai în moduri indirecte, altfel bărbații o vor lua ca laudă.

Politica corectă este să te arăți ca o „mamă” grijulie, dar corectă și solicitantă. Direcționați energia distructivă a bărbaților către exterior, anunțați-i că sunteți de aceeași parte în lupta cu concurenții, că în orice situații controversate veți acționa în partea echipei. Dacă în același timp confirmați cu fapte zvonuri anterioare despre calitățile dvs. profesionale, atunci un rezultat pozitiv nu va întârzia să apară.

Politică greșită: încercarea de a subjuga bărbații cu autoritarism, presiune psihologică, amenințări de concediere și strigăte. Apropo, ați observat câte femei conducătoare merg pe această cale? Bărbații suportă deja dureros lovituri spre mândria lor, dar primindu-i de la o femeie ... Rezultatul este previzibil: va fi declarat război, echipa se va închide, vă va priva de acces la informațiile relevante, va începe să vă saboteze ordinele și să le înlocuiască în mod deschis la prima ocazie.

4. Iubirea va veni pe neașteptate ...

Dar flirtul și flirtul, este permis acest lucru la locul de muncă? Răspundem: numai în două cazuri. În primul rând, dacă ați venit la echipa masculină în căutarea unui partener de viață și nu intenționați să rămâneți aici o clipă după ce inelul prețuit sclipi pe degetul inelar.

În al doilea rând, libertățile sunt permise pentru o femeie care lucrează într-o echipă masculină de mult timp, care și-a câștigat autoritatea și a stabilit deja limitele a ceea ce este permis (amintiți-vă despre haine - aici este aceeași situație). Abia atunci cochetarea feminină, prezentată într-o formă comică, va putea să înveselească viața cotidiană dură a echipei masculine. Cu toate acestea, nu strică să te asiguri că bărbații înțeleg convențiile acestei „performanțe” - altfel un biet om va lua flirtul la valoarea nominală, va primi un refuz și va începe să se răzbune, să răspândească zvonuri neplăcute la spate și să-ți provoace alte necazuri.

Dacă nu sunteți sigur dacă bărbații din jurul vostru au simțul umorului, este mai bine să nu riscați: orice atingere și sugestie accidentală poate fi interpretată greșit. În viteza de răspândire a zvonurilor și a bârfelor, echipa masculină va da cote femeii și dacă flirtezi și cu șefii tăi ...

Serviciu sau romantism?

Statisticile sunt inexorabile: nu mai mult de 15% din treburile de birou se încheie în căsătorie. Dar fiecare a doua persoană trebuie să renunțe după încheierea relației. Chiar dacă nu vine vorba de o schimbare a locului de muncă, sentimentele violente și procesul de muncă sunt lucruri care se exclud reciproc și, prin urmare, nu sunt aprobate de conducere.

Cu siguranță nu în departamentul dvs., la vedere. Bârfe, sfaturi, chiar încercări de a te implica nu vor veni doar de la fanii respinși, ci și de la colegi complet indiferenți. Când începeți o aventură cu un subaltern, nu veți ști niciodată cât de pure sunt intențiile sale și ce le spune colegilor din spatele vostru. Când începi o aventură cu șeful tău, îți închei cariera profesională acolo - nimeni nu va crede vreodată că ai realizat ceva de unul singur. Într-o poveste romantică ideală, partenerii nu sunt legați de o relație „șef-subordonat”, nu sunt colegi direcți și nu sunt în mod constant unul în fața celuilalt.

Care sunt avantajele pe care le poate găsi o femeie într-o echipă masculină

Să fim sinceri: venind să lucrezi într-o echipă masculină, îți pui o sarcină dificilă. Nu vă puteți pierde vigilența un minut, nu puteți arăta slăbiciune sau folosiți „arsenalul” clasic pentru femei - cât timp puteți rezista la un astfel de stres? Din fericire, părerile bărbaților cu privire la această problemă sunt mult mai loiale decât par - vor ierta multe mici greșeli, îți vor oferi din nou și din nou posibilitatea de a te dovedi. Și vestea bună este că această tensiune va trece în curând. De îndată ce veți câștiga încrederea colegilor dvs., veți avea la dispoziția dvs. nu un singur umăr puternic, ci o duzină sau două - și nu numai umeri, ci și consultanți cu privire la problemele legate de mașini, reparații, electrocasnice și computere.

Veți învăța să lucrați așa cum fac ei - rapid, decisiv, fără chin și ezitare, treceți instantaneu de la o stare de repaus la o activitate de fierbere. Veți începe să controlați cuvintele și să rețineți emoțiile, să eliminați ambiguitatea și să transmiteți informații adversarului dvs. într-un mod concis și ușor de înțeles.

Veți înțelege cum să construiți nu numai la locul de muncă, ci și în viață. Și în cele din urmă - o femeie dintr-o echipă de bărbați trebuie să aibă grijă constant de ea însăși, să fie în formă bună. Lipsă de machiaj sau, blugi și papuci vechi, bărbații pot să nu observe. Dar tu însuți îți vei permite să apari în această formă la locul de muncă, unde chiar și un cactus - și acela este bărbat?

Irina Davydova

Timp de citire: 7 minute

A A

Pentru mulți, echipa feminină este asociată cu bârfe, certuri, concurență și alte „bucurii”. Și se pare că nu vor exista probleme în echipa masculină, deoarece există cavaleri solizi în jur, un sprijin puternic pentru bărbați este oferit într-un mod de cinci zile și nu este nevoie să vorbim despre atenție din toate părțile! Cu toate acestea, cel mai adesea, astfel de așteptări se dovedesc a fi greșite.

Ce ar trebui să-și amintească o femeie care lucrează cu bărbați?

Caracteristicile unei echipe masculine pentru o femeie - de ce iluzii ar trebui să scapi?

Femeile tind să viseze și să creadă în iluziile lor. Și, cu cât o femeie abordează analiza situației mai puțin realistă, cu atât este mai greu să te desparti de aceste iluzii , și cu cât este mai mare dezamăgirea.

Principalele greșeli ale femeilor din echipa masculină - le evităm!

Mai des decât altele, se fac greșeli în echipa masculină fete necăsătorite ... Cu toate acestea, persoanele căsătorite nu ar trebui să cedeze euforiei.

Greșelile pot costa nu numai un loc de muncă, ci și reputația

• „Tratează-o pe doamnă cu o țigară (o ceașcă de cafea etc.)”
  Flirtul la locul de muncă este inacceptabil. Semnul dvs. de atenție (chiar inconștient) poate fi interpretat și perceput incorect. Protejați-vă reputația, evitați complimentele față de bărbați, subiectele personale din conversații și atingerile „accidentale” ale mâinilor.
• „Acesta este cel mai cinstit și curajos, trebuie să rămâi aproape de el”.
  Fii imparțial, nu încerca să formezi coaliții cu unii colegi împotriva altora. Bărbații vor fi întotdeauna unul pentru celălalt și într-o anumită situație s-ar putea să fiți extrem. Iar bărbații nu uită sau iartă comportamentele necinstite sau intrigile.
• „Ei bine, sunt femeie! Totul este iertabil pentru mine "
  În primul rând, aceasta este cochetăria (vezi mai sus). Și în al doilea rând, poziția „oh, sunt atât de bruscă și contradictorie” sau „primăvara m-a înnebunit” este poziția unei persoane incompetente și neprofesioniste. Chiar și într-un costum elegant, bijuterii sclipitoare și machiaj elegant, ar trebui să rămâi un partener de afaceri - nici mai puțin, nici mai mult. Și, bineînțeles, nu ar trebui să îi enervați pe colegii de sex masculin cu o manichiură la birou sau cu o discuție puternică la telefon despre vânzarea de lenjerie intimă.
• "Mă descurc singur!"
  Nu treceți peste bord în afirmația dvs. de sine și în încercările de a lucra cu colegii la fel de egal. Rămâneți la media aurie și nu vă grăbiți de la o extremă la alta. Nu este nevoie să faceți mai mult decât puteți și decât aveți dreptul în funcție de responsabilitățile dumneavoastră. Din nou, dacă vedeți că nu mergeți bine și vi se oferă ajutor, nu pufniți, ci acceptați-l politicos și recunoscător. Și cere-ți singur ajutorul atunci când într-adevăr nu ești capabil să faci față singur. O cerere, de exemplu, „de a face cafea” va fi percepută ca o cochetărie.
• „Și v-am adus niște plăcinte, băieți. Acasă. Încă călduță "
  Colegii tăi nu sunt copii mici. Nu trebuie să fie hrăniți și îngrijiți. Una este să aduci un tort în cinstea sărbătorii și cu totul altceva să hrănești bărbații mari care au propriile soții și mame. Iar femeia care visează să câștige peste colectivul masculin este naivă. Fraza despre drumul spre inima și stomacul unui bărbat nu are nicio legătură cu viața de zi cu zi într-o echipă masculină. Deși poate veți hrăni câțiva colegi pe propriul dvs. cap. Luați-vă propria nișă și poziția în echipă. Și nu încercați să mulțumiți nimănui intenționat. Dacă ai ceva de preț, vei fi apreciat.
• „Ei bine, băieți? Cum a jucat Zenith acolo ieri? "
  Dacă nu înțelegeți subiectele „masculine” (pescuit, mașini, vânătoare, fotbal etc.), atunci nu trebuie să urmăriți în mod special meciul de fotbal Zenith din ajun și apoi să înghesuiți numele jucătorilor toată noaptea - aceștia vă vor da seama la fel! Este o altă problemă dacă înțelegeți problema - acesta este un motiv pentru a menține conversația și pentru a vă alătura discret în echipă. Mai mult decât atât, astăzi există multe femei care conduc profesionist mașini, scotocesc în timp ce urmăresc fotbalul și fluieră cu tije rotative la sfârșit de săptămână pe lac. Dacă știți doar despre cosmetice, modă, borș și părinți, atunci învățați să ascultați - bărbații adoră când sunt ascultați.
• - Vrei o tamburină? sau „Voi toți sunteți nebuni ...” (plângând)
  Orice emoție extremă este nedorită. Și chiar emoțiile în sine sunt nedorite. Bărbații sunt întotdeauna pierduți când o femeie plânge sau este supărată, iar când sunt pierduți, se enervează. Iar autoritatea ta va cădea proporțional cu manifestarea slăbiciunii tale. Pe scurt, învață să-ți controlezi emoțiile. În caz contrar, veți deveni principalul iritant în oaza practic „budistă” a cromozomului Y.
• "Și cred că trebuie să o facem diferit!"
  Amintiți-vă - lucrați cu bărbați. Iar bărbații nu vor renunța niciodată la „palma” lor în materia superiorității intelectuale. Mai mult, nu din rău, ci pur și simplu din natură. Dacă credeți că aveți dreptate, atunci nu dați sfaturi de pe umărul stăpânului, ci „îndepărtați cu blândețe și imperceptibil brici” și „ferăstrău”. Feminin.

Cum să lucrezi pentru o fată sau o femeie într-o echipă masculină - regulile de supraviețuire

Fată în echipa masculină poate deveni un jucător egal dar numai dacă joacă după regulile bărbatului ...

• Îmbracă-te corect - discret, nu sfidător, modest și de bun gust. Fără tăieturi adânci și momeli de ademenire în tăietura fustei. Machiajul este minim și adecvat mediului de lucru. De asemenea, nu merită să vă udați cu parfum din cap până în picioare.
• Nu flirta , nu vă faceți ochi și căutați „drumul spre inimi” prin metoda profesionalismului și a succesului. Bărbații iubesc oamenii puternici, indiferent de sex. Îmbunătățiți-vă calificările, nu faceți greșeli în munca dvs., credeți în voi înșivă și mergeți mai departe ca spargătorul de gheață „50 Let Pobedy”.
• Fii o femeie înțeleaptă , învață să te adaptezi la situație. Natura a înzestrat femeile cu farmec, căruia bărbații nu le pot rezista. Folosiți această „armă” cu înțelepciune.
• Uitați să stați în jurul prânzului sub bârfe proaspete și lăsați-vă emoțiile acasă.
• Nu vă încărcați colegii cu problemele voastre. În primul rând, nu sunt interesante pentru nimeni și, în al doilea rând, este neprofesionist. Și încercați să nu intrați și în viața personală a altcuiva.
• Dacă trebuie să parezi, fă-o în liniște. Ridicând vocea, îl provocați pe interlocutor la agresivitate, iar prin coborârea tonului, îl obligați să vă asculte. regula de aur: cu cât vorbești mai liniștit, mai rar și mai calm, cu atât te vor asculta mai bine.
• Indicați imediat poziția dvs. cu privire la problema glumelor și a aluziilor vulgare. Stern, dar fără grosolănie, oprește orice „înclinații” și „insinuări ticăloase” la adresa ta, chiar dacă ești liber și nu te deranjează să flirtezi cu cineva. În caz contrar, la revedere la muncă și reputație. Dacă cineva cu o încăpățânare deosebită vă poartă bomboane de ciocolată, face cafea și face cu ochiul în mod semnificativ în direcția unui birou separat, explicați politicos și categoric că atenția vă este măgulită, dar nu are niciun rost în această curte. Opțiunea ideală este să informați că aveți deja cel care poartă bomboane de ciocolată și vă pregătește cafea dimineața.
• Respectați programul dvs. de lucru. Nu rămâneți târziu sau ieșiți în weekendul legal. În primul rând, mai devreme sau mai târziu vor sta pur și simplu pe gâtul dvs., în al doilea rând, colegii vor avea un motiv să vă suspecteze de carierism (sau de o aventură la locul de muncă) și, în al treilea rând, dacă sunteți căsătorit, riscați să vă distrugeți relația cu soțul.