Лідерство як трамплін до успішного життя. Як домогтися поваги оточуючих

Повага ОТОЧУЮЧИХ

___ Привіт шановні читачі мого блогу сайт.
___ За своє життя ми стикаємося з різними людьми. І нам не завжди надається можливість вибору тих, з ким доводиться спілкуватися. Іноді це трапляється просто в силу обставин. Ставлення до нас оточують, на мою думку, засноване на біологічну сумісність або переносимості. І не завжди ми відчуваємо до себе симпатію співрозмовника. Однак є кілька простих принципів, які допомагають зробити значно комфортним наше співіснування з різними людьми, Завоювати їхню довіру, вселити їм повагу або показати що Ви теж - не ликом шиті.
___ Всі проблеми виникають в процесі спілкування з оточуючими, знаходяться в нас самих, вірніше в нашому сприйнятті цих проблем. Як відреагувати на конфлікти і як пережити їх - вирішуємо тільки ми самі. Навчившись контролювати свої почуття, можна спокійніше сприймати оточуючих і легше з ними спілкуватися. Що безсумнівно викличе до Вас повагу.
___ Спілкування людей між собою, відбувається не тільки за допомогою слів, а ще й інтонацією голосу, поглядами, жестами, запахами, дотиками і вчинками. Так-що невербальне спілкування, грає дуже важливу роль при оцінці нас оточуючими. А найголовніше враження на людей, виробляють Ваші вчинки.
___ Мені кілька разів в житті траплялися люди, у яких як мені здається, сильно розвинені телепатичні здібності. Так ось при спілкуванні з ними, не можу сказати щоб вони читали мої думки, але я точно впевнений що вони відчували про що я думаю. У кожному з нас закладено здатності до телепатії, і всі люди відчувають думки оточуючих: одні - сильніше, інші - слабше. Так-що при спілкуванні, необхідно вміти контролювати не тільки свої слова, жестикуляцію і вчинки, але ще і думки. Навчившись тримати під контролем свої думки і емоції, можна впливати на сприйняття Вас оточуючими, викликаючи цим самим повагу до себе.
___ Зазвичай повагу це процес взаємний. Для того щоб люди поважали Вас, потрібно самим вміти з повагою ставитися до оточуючих. Перегляньте свої погляди на тих людей, до яких Ви ставилися без поваги, постарайтеся думати про них позитивно. І через деякий час помітите, що люди почнуть сприймати Вас по іншому.
___ Будьте чесними і виконуйте свої обіцянки. Люди добре поважають і добре ставляться до тих, кому довіряють, на кого можуть розраховувати і чиїм слову можна вірити. Так-що перш ніж давати комусь якесь обіцянку, гарненько зважте свої можливості і десять раз подумайте, а чи зможете Ви його виконати.
___ Приймайте критику з боку. Люди поважають тих, хто в змозі прийняти негативну оцінку своїх дій, виділити з неї суть і спрямувати зусилля на усунення причин. Не сперечайтеся з тими хто Вас критикує, а спокійно вислухайте і зробіть висновки, витягуючи з них щось позитивне для свого самовдосконалення.
___ Виглядаєте впевнено в собі. Тут мається на увазі вміння грамотно говорити, виховане себе вести, дотримуватися правил етикету, добре виглядати і приємно пахнути. Перше враження про людину складається по його зовнішнім виглядом. У другу чергу - оцінюються моделі його поведінки. І тільки після цього, сприймаються способи вираження його думок. Так-що вигідніше на перших порах, зробити на суспільство гарне враження, ніж потім намагатися змінити думку про себе в кращу сторону.
___ Ніколи не відзивайтеся про людей погано за їх спиною - НЕ злословте. Це охарактеризує Вас з негативного боку і знизить рейтинг Вашої репутації. Якщо Вас щось не влаштовує в людині або в його вчинках, скажіть йому про це віч-на-віч - без свідків. А якщо злословити або поширювати плітки - за це можна потім дорого поплатитися. Будьте чесними і відвертими, але багато не базікайте. Ніхто не любить пустобрёхов.
___ Відстоюйте свої переконання, якщо Ви в них упевнені на 100%. Ніхто не любить підлабузників, які з усіма погоджуються. Тільки маючи свою власну думку, можна домогтися поваги оточуючих. Свою точку зору потрібно відстоювати спокійно і впевнено, підкріплюючи її фактами і доказами. Тут головне не перестаратися, тому-що погляди з часом змінюються і Ви теж можете помилятися. Іноді занадто самовпевнена відстоювання своєї позиції, може викликати гнів співрозмовника - не допускайте цього.
___ Будьте собою. Навколишні поважають сильні особистості, які завжди залишаються самі собою. Постарайтеся знайти себе і зрозуміти, що Ви з себе представляєте. І не здумайте нікого наслідувати, копіюючи чиїсь слова і вчинки. Ви повинні виглядати спокійно, зібрано і енергійно.
___ Будьте прикладом для оточуючих. Вчинки говорять про людину більше, ніж все інше разом узяте. Обов'язково підкріплюйте свої слова справою. Своїми сильними, але тактовними діями, закликайте оточуючих до правильних і шляхетних вчинків.
___ Приймайте людей такими, якими вони є. Дозвольте іншим бути іншими. Постарайтеся змінити своє початкове негативне ставлення до людини, на інтерес і повагу до його персони.
___ Допомагайте людям. Від цього Ви тільки виграєте, заслуживши повагу. Але не допускайте себе безкоштовно використовувати.
___І найголовніше. Для того щоб люди Вас поважали, в першу чергу Ви самі повинні себе поважати. Самоповага дуже яскрава характеристика Вас як особистості. Дуже сильно на підвищення своєї самооцінки, впливає створення чогось грандіозного, корисного людям і прибуткового для Вас. Побудуйте завод, запустіть прокатний стан, станьте кандидатом або доктором наук або почніть писати свій сайт в кінці кінців. Як створити свій власний сайт або блог, детально розписано в моїй технологічної інструкції, ось на цій сторінці -

Багатьох періодично мучить питання, як стати шановним, А частина відповідей розташовується на самій поверхні, наприклад - потрібно б підвищити самооцінку.

У більшості випадків людина не буде задаватися подібними питаннями, якщо сам досить. А ось решта відповідей знаходяться в нижній частині айсберга (а значить, їх набагато більше, ніж перших).

Нормальна, здорова самооцінка потрібна кожній людині. Без неї немає особистості, немає індивідуальності, а лише жалюгідна подоба людської істоти, яке живе за чужою вказівкою, щоб втиснутися в рамки громадської думки.

Для того щоб зрозуміти такій людині, як стати шановним,необхідно кардинально переглянути життєві погляди і в першу чергу самосприйняття.

Повага оточуючих починається з незримого дотику, прочувствования самоповаги людини. Індивідуум, який поважає себе, цінує себе, вірить в себе і знає свої можливості, підсвідомо викликає повагу у інших.

Якщо, звичайно, він не перегинає палицю. Завищена викликає зворотну реакцію аудиторії. Люди починають цуратися такого людини, він викликає у них невдоволення, негативні емоції, негатив, антипатію і навіть агресію.

Якщо з самооцінкою ви трохи визначилися, то варто перейти до освоєння життєвих принципів, що сприяють завоюванню поваги:

• щоб отримати повагу інших, необхідно спочатку навчитися поважати інших самому.

Якщо ви не проявляєте повагу до оточуючих, то чого ж ви чекаєте у відповідь? Що люди, отримавши ляпаса неповаги з одного боку, з радістю підставлять вам іншу щоку?

Такого не буває. Подібне завжди провокує подібне. І на неповагу переважна більшість відповість неповагою;

Негативно налаштовані люди відштовхують від себе людей і притягують неприємності, тому їх все цураються і обходять десятою дорогою;

• дружелюбність (сприятливе розташування до людей). Агресія провокує агресію, а значить, щоб люди до вас були добре налаштовані потрібно бути з ними доброзичливим;
• наявність сильної особистості, вольових якостей. Слабких людей тільки шкодують, але не поважають. А ось борці, не згинаються і не здаються, завжди викликають повагу;
• хороші вчинки, поведінку. Протиправним, негативною поведінкою можна здобути собі популярність в певних колах і кримінальній хроніці, але отримати повагу більшості таким способом не вийде.

А ось сумлінне, шляхетну поведінку чи вчинки: наприклад, допомога нужденним і милосердя, завжди викликають мимовільну повагу.

Є одна тонкість - поважати вас почнуть тільки тоді, коли це йде від серця, а не робиться напоказ. В іншому випадку ваша фальш скоро виявиться, і ви отримаєте зворотний ефект від своїх дій;

• відповідальність, скрупульозність у виконанні поставлених завдань, посадових функцій, трудових, робочих функцій, завдань.

Якщо ви будете відповідно до вимог керівництва, робочого регламенту, умов договору, то отримаєте репутацію відповідального працівника, людини. А таких людей завжди поважають.

з'ясовуючи, як стати шановним, Потрібно пам'ятати, що це на сто відсотків залежить від вас. Це всередині вас, в самій вашій суті, тому не потрібно підлаштовуватися під думку інших.

Не варто і намагатися стати кимось іншим. Потрібно просто представити світові нову поліпшену версію самого себе, яка гідна поваги.

Тому ми сьогодні розберемо з вами самі основні методи і принципи для того що б кожен зміг домогтися поваги. до себе самого і людей від інших домогтися поваги, Буде важко домогтися успіху на роботі, навчанні і в житті в цілому. Але зараз мало хто знає, як насправді повагиДаною питання цікавить багатьох, так як без

А як це відбувається з вами? Ви задоволені тим, як до вас ставляться колеги, партнери, знайомі і друзі? Або хочете дізнатися, як вести себе, щоб домогтися більшої поваги в суспільстві? Якщо ви дійсно до цього прагнете - приготуйтеся стати людиною, яка у всіх на виду і на якого буду рівнятися інші люди.

Ці поради застосовні не тільки для тих, хто хоче налагодити відносини з співробітниками. Їх потрібно використовувати по життю, щоб ніхто не зміг витирати об вас ноги.

Щоб почати поважати себе, знайти почуття власної гідності і впевненість у своїх силах, потрібно знайти в собі те, за що вас можна поважати. Повторимося: в кожному з нас є щось, за що він гідний поваги. Це може бути розум, почуття гумору, ерудованість, професіоналізм, вміння смачно готувати. Але при цьому не варто перегинати палицю: якщо вас є за що поважати, це ще не означає, що ви чимось краще за інших. У кожного є свої сильні сторони.

Задайте собі питання « Чому мене не поважають? » і гарненько подумайте: можливо, Ви допускаєте це, і самі нешанобливо ставитеся до себе. Проявляється це в тому, якщо Ви не реагуєте на образи, мовчазно зносити знущання і не заступаєтесь за себе. «Підлизування» до інших людей є неповагою до своєї точки зору. Адже самодостатньої людини не потрібно до когось приєднуватися, щоб показати свою значимість. Зробивши самоаналіз, задумайтеся: Якщо Ви не поважаєте себе, чому хтось повинен поважати Вас? Хочете міняти ситуацію? - почніть з ставлення до власної персони!

Коли робота над собою здійснена, можна перейти до більш конкретного питання: « Як змусити людей поважати себе?»

Залишити анонімний коментар:

Не давайте іншим людям ставитися до вас з неповагою. Якщо над вами намагаються насміхатися, відпускають шпильки, хамлять, не потрібно зносити все покірно, дайте відсіч. Але при цьому ні в якому разі не можна відповідати на колкость колючістю, на хамство - хамством, на крик - криком. Будьте спокійні і впевнені в собі, підкреслено ввічливі (тільки постарайтеся при цьому, щоб через вашу ввічливість занадто явно не переглядав сарказм). В такому випадку на вашому тлі людина, яка намагалася вам нахамити, буде виглядати шкода (прямо як Моська порівняно зі слоном). Так вам вдасться домогтися поваги свідків цієї сцени.

А вже якщо ви дозволяєте собі робити гучні заяви в присутності начальства або людей, які можуть вплинути на вашу кар'єру або життєвий шлях в цілому, тоді тримайтеся: щоб заслужити повагу начальника і колективу на роботі, вам доведеться «відпрацювати» кожне слово, кинуте на вітер в «простому, нічого не значущому розмові».

Тому, щоб досягти відповідності між вашими думками, словами і діями, а, отже, і поваги людей, намагайтеся не дозволяти своїм думкам брати верх і неконтрольовано нестися незрозуміло куди, навіть коли ви знаходитесь наодинці з собою. Якщо ви навчитеся контролювати і направляти хід своїх думок, то ви ніколи не потрапите в неприємну ситуацію, випадково «Не встежити» за власною мовою.

Як стати шанованою людиною?

Прохання про допомогу сама по собі є для нашої підсвідомості платою за цю допомогу. Тому допомога несподівана сприймається внутрішньо з куди більшою вдячністю, навіть якщо мова йде про скоєний дрібниці на зразок зміни лампочки або застібання блискавки на спині.

Мілана:
«Мій бойфренд - геймер, мене він теж підсадив на онлайн-ігри. Пам'ятаю, я своїм першим персонажем болісно намагалася пробитися через стадо злих павуків, щоб зірвати потрібний за завданням квітка, - і тут з неба таке сяюче щось падає! Раз - і замість павуків одні жалюгідні трупики валяються. Це Альоша вирішив мене в грі провідати. І я просто здивувалася: Яке ж захоплення в той момент я відчула! Довелося встати з-за компа, піти до нього в кімнату і висловити подяку доступними мені засобами ... До речі, поки ми цим займалися, павуки воскресли і мене зжерли »

13. Поважай себе

Дуже важко поважати людину, яка сама себе не поважає. Таких людей дуже багато: вони себе люблять, бережуть, шкодують - що завгодно, тільки не поважають. Так як точно знають: нема за що.

зміст:

Лідерство - корисна якість, яке допоможе просунутися по кар'єрних сходах і добитися поваги в колективі. Лідерство - це трамплін до фінансової незалежності і здійснення будь-якого поставленого вами мети. Але, як правило, не всі ми володіємо характерними рисами або просто не знаємо, що і як потрібно робити, щоб досягти успіху в суспільстві. Але хороші новини полягають в тому, що лідером може стати абсолютно кожна жінка: це аж ніяк не просто, але якщо ви готові працювати над собою і своїми якостями, то позитивний результат вам гарантований.

Тут ви дізнаєтеся про те, як стати лідером і завоювати повагу оточуючих.

Самоорганізація та відповідальність

Перш за все потрібно навчитися правильно організовувати свій час. Найчастіше ми просто не розуміємо, куди йде наш час, але тут все елементарно. Ми часто дозволяємо собі поспати зайву годинку; замість того щоб зайнятися справою, досліджуємо всесвітню павутину або розмовляємо по телефону. Все це «з'їдає» наш час, яке ми могли б витратити на більш корисну діяльність. Самодисципліна допоможе управляти своїм часом: заведіть щоденник з розкладом ваших завдань на день, записуйте в нього всі ваші дії і час, що витрачається на них. Так ви зможете контролювати свою діяльність, що допоможе вам стати більш відповідальною і виконувати великі обсяги роботи.

Правильна самоорганізація приведе до того, що ви станете прикладом для наслідування в вашому колективі, а це дуже важлива властивість, якою повинен володіти будь-який лідер. Тільки подумайте, що, будучи лідером, ви вимагаєте від ваших колег виконання завдань в строк, але самі не можете впоратися з таким завданням. Звичайно, це негативно позначиться на бойовому дусі колективу. Що ж ви за лідер, якщо подаєте поганий приклад оточуючим? Тому дуже важливо стати людиною, на якого всі будуть рівнятися. Працюйте над собою і вчіться розподіляти свій час.

Цілеспрямованість і працьовитість

Поставте собі цілі і активно рухайтеся в заданому напрямку. Якщо ви не готові старанно працювати, то вам ніколи не вдасться зрозуміти, як стати лідером. Важливо вміти домагатися бажаного, оскільки, побачивши ваші прагнення і здатність втілювати в життя ідеї, колектив почне проявляти до вас повагу, а керівництво задумається про те, чи не час вам довірити більш відповідальну роботу.

Потрібно пам'ятати, що домогтися лідируючих позицій можна тільки при великій самовіддачі і посвячення вашій справі. Якщо вам не подобається ваша робота або діяльність, в якій ви прагнете стати лідером, то навряд чи ви зможете домогтися успіху. Можливо, тут варто подумати про зміну вашої діяльності: виберете ту стезю, яка принесе вам більше задоволення. Вам потрібно любити або змусити себе полюбити вашу роботу, і тоді просування з'явиться на вашому обрії.

Поважайте не тільки себе, але і колег

Часто, прагнучи проявити себе в колективі, деякі забувають про повагу до оточуючих. Не потрібно думати, що ви здібні інших членів вашого колективу, адже кожен може допускати помилки і ви не є винятком. Це не той випадок, коли мета виправдовує засоби. Не потрібно йти по головах, спалюючи за собою всі мости. Постарайтеся ставитися з розумінням до ваших колег; якщо вони просять вас про допомогу, то обов'язково посприяйте ім. Занадто завищена самооцінка і зневага відносинами з оточуючими тільки поставлять вас в непривабливе становище, і ви вже навряд чи досягнете успіху.

Тільки подумайте, як стати лідером серед людей, які затаїли на вас образу за ваші попередні дії в їх адресу. Це, звичайно, можливо, але, швидше за все, не принесе вам задоволення від вашого становища. Чи стане набагато краще, якщо ваші колеги будуть любити вас і поважати, і, коли вам, нарешті, вдасться зайняти лідируючу позицію, вони тільки порадіють за вас, а позитивний настрій в колективі призведе до підвищення ефективності роботи.

Ініціативність і амбітність

Якщо вас переповнюють ідеї і бажання розвиватися і самовдосконалюватися, то прийшов час стати лідером. Ініціативність має творче начало, тому не бійтеся висловлювати свої пропозиції та думку з приводу зміни будь-яких аспектів у вашій роботі. Якщо у вас в голові багато корисних ідей, Але про це ніхто не знає, то як же ви зможете зрушити з вашої позиції?

Лідер - це людина, яка явно йде попереду всіх і вирізняється з-поміж інших, а для того, щоб проявити себе, необхідно озвучувати всі ваші пропозиції. По-перше, це зверне на вас увагу керівництва. По-друге, навіть у разі невдачі ви отримаєте найцінніший досвід, який надалі допоможе вам переглянути свої ідеї і проаналізувати помилки.

Не потрібно чекати, коли на вас звернуть увагу: дійте і зробіть все можливе, щоб зацікавити ваше керівництво. Пасивність ніколи ще нікому не приносила користь. активні дії і прагнення проявити себе - ось що відрізняє лідерів від оточуючих.

Жертовність і терпіння

Якщо ви вже довгий час намагаєтеся стати лідером, але вам ніяк не вдається, заспокойтеся і проаналізуйте ситуацію. Терплячість - дуже важлива якість, яка необхідна в собі виробити на шляху до успіху. Не потрібно думати, що ви отримаєте все і відразу. Ретельно продумуйте кожен крок і кожну дію. Поспішати не потрібно - краще повільно, але вірно підійти до бажаної позиції, ніж зовсім втратити свій шанс.

Лідерство - це важка праця, що вимагає постійного контролю, відповідальності, а часто і жертовності. Якщо ви ставитеся до тієї категорії людей, які тільки і чекають, як би швидше закінчити роботу і піти додому, то вам ніколи не стати лідером. Адже лідерська позиція буде віднімати у вас дуже багато часу: вам доведеться часто затримуватися на роботі, не висипатися, жертвувати своїм особистим життям і здоров'ям. При цьому ви повинні мати велику стійкість до стресів. Подумайте, чи готові ви до такого режиму життя? Якщо так, то вже зараз вам варто починати звикати до подібного графіком. Візьміть в звичку затримуватися на роботі, щоб виконати більший обсяг завдань: це виробить в вас працьовитість і до того ж зверне увагу керівництва на вашу витримку і самовіддачу.